Signifikante Veränderungen und Rahmenbedingen in der Pflegebranche in Verbindung mit dem allgemeinen rasanten Wandel der Welt durch die Globalisierung, Digitalisierung, der Zuwanderung und dem Zusammenleben und Arbeiten verschiedener Kulturen und Religionen, Demografiewandel, Fachkraftmangel, Kriege und Klimakatastrophen weltweit und der massive Einfluss sozialer Medien erlebt jede:r. All diese Entwicklungen beeinflussen uns, prägen und verändern jede:n Einzelne:n und nehmen Einfluss auf die Arbeitswelten. Dieser Wandel zwingt uns zu mehr Flexibilität, Sensibilität, Anpassungsfähigkeit, Schnelligkeit und lebenslangem Lernen im Privaten wie auch in der Arbeitswelt. Wie können Führungskräfte dabei unterstützt werden, die Arbeitsplatzkultur unter diesen Vorzeichen positiv zu gestalten? ...